Respekt und Anerkennung fÜr unsere Mitarbeiter

Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Gut. Sie haben unser Unternehmen zu dem gemacht, was es heute ist: der wichtigste Anbieter alkoholfreier Getränke in Deutschland. Deshalb verdienen sie unseren Respekt und unsere Wertschätzung. Es entspricht unseren zentralen Unternehmenswerten, unsere Mitarbeiter zu fördern und uns für ihr Wohlergehen einzusetzen.

Unsere Unternehmenskultur baut auf Akzeptanz und gegenseitigem Vertrauen auf. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, allen Menschen die gleichen Chancen im beruflichen Alltag zu bieten und für faire Arbeitsplatzbedingungen zu sorgen. Dieser Anspruch ist in unserer weltweit geltenden "Arbeitsplatzrichtlinie" verbindlich festgelegt. In Deutschland sind wir außerdem Mitglied der "Charta der Vielfalt". Gemeinsam mit der Bundesregierung und anderen Unternehmen engagieren wir uns für ein Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen ist und die Chancen der Vielfalt aktiv nutzt. Auch unterstützen wir die Initiative "Fair Company" für einen verantwortungsvollen Einsatz von Praktikanten.

Wir möchten allen Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld bieten, in dem sie gern arbeiten und das sie motiviert. Besonders wichtig sind uns dabei eine Zukunftssichernde Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter sowie die berufliche Förderung des Nachwuchses. Im Rahmen unserer Mitarbeiterengagement-Initiativen bieten wir unserer Belegschaft auch eine Plattform, sich sozial zu engagieren.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Wir sind Mitglied des vom Bundesfamilienministerium unterstützten Unternehmensnetzwerks "Erfolgsfaktor Familie". Gemeinsam engagieren wir uns für eine familienfreundliche Arbeitswelt. Für uns bedeutet das zum Beispiel die Einrichtung eines kindgerechten Büros oder die Unterstützung der Eltern bei der Organisation einer Notfallbetreuung ihrer Kinder.